Oberarzt geriatrische Rehabilitation (stellvertretender Chefarzt Geriatrie) (m/w/d)
Bad Sebastiansweiler GmbH sucht: Oberarzt geriatrische Rehabilitation (stellvertretender Chefarzt Geriatrie) (m/w/d) in Bad Sebastiansweiler, Mössingen. Der Job ist als Teilzeit, Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 12.11.2026.
- Arbeitgeber
- Bad Sebastiansweiler GmbH
- Ort
- Bad Sebastiansweiler, Mössingen
- Beschäftigungsart
- Teilzeit, Vollzeit
- Veröffentlicht
- 12.11.2026
Aufgaben und Anforderungen: Oberarzt geriatrische Rehabilitation (stellvertretender Chefarzt Geriatrie) (m/w/d) bei Bad Sebastiansweiler GmbH
Oberarzt geriatrische Rehabilitation (stellvertretender Chefarzt Geriatrie) (m/w/d)Vollzeit, Teilzeit | unbefristet
Bad Sebastiansweiler, Mössingen
Stell dir vor, du arbeitest in einem modernen Zentrum für Rehabilitation, Pflege und Therapie, das zur Evangelischen Heimstiftung, dem größten diakonischen Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg gehört. Stell dir vor, du könntest Großartiges leisten, Menschen helfen, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.
Das ist Bad Sebastiansweiler – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.
Wir suchen einen Oberarzt geriatrische Rehabilitation als stellvertretenden Chefarzt Geriatrie (m/w/d) zur Erweiterung unseres Ärzteteams in Bad Sebastiansweiler in Vollzeit/Teilzeit.
Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche Supervision der Assistenzärzte.
- Du übernimmst die ärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten und steuerst die Rehabilitationsmaßnahmen.
- Du leitest das interdisziplinäre therapeutische Team in Zusammenarbeit mit dem Chefarzt.
- Du nimmst am Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienst teil.
- Du vertrittst den Chefarzt in der Fachabteilung für geriatrische Rehabilitation.
Profil
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie oder aktuell noch in der Weiterbildung
- Mehrjährige klinische Berufserfahrung
- Teamfähigkeit und Führungskompetenz
- Freude und Empathie im Umgang mit älteren Menschen
Wir bieten
- Attraktive Bezahlung nach Tarif:
Bei uns gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.
- Jahressonderzahlung:
Du bekommst pro Jahr bis zu ein Monatsgehalt als Extra-Zahlung.
- Zahlreiche Zulagen und Zuschläge:
Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.
- 31 Tage Erholungsurlaub:
Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit bekommst du zusätzlichen Urlaub.
- Fort- und Weiterbildungsangebot:
Du hast Zugang zu über 100 eigenen Kursen und digitalen Lernangeboten in unserer Lernwelt.
- Mobilitätszuschuss:
Wir bezahlen dir einen Zuschuss für dein Deutschland-Ticket.
- Betriebliche Altersvorsorge:
Du wirst bei einer Zusatzversorgungskasse (ZVK) versichert. Aus unseren Beiträgen und einem kleinen Eigenanteil erhältst du später eine Betriebsrente.
- Kostenlose Getränke:
Du bekommst überall kostenlos Kaffee, Wasser und Tee.
- Flexible Arbeitszeitmodelle:
Wir bieten dir viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.
- Corporate Benefits:
Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.
- Die besten Personalschlüssel:
Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.
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