Mitarbeiter Warenverräumung 14-18 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)
Lidl Radeburg Ost sucht: Mitarbeiter Warenverräumung 14-18 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) in Dresden. Der Job ist als Teilzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 12.11.2026.
- Arbeitgeber
- Lidl Radeburg Ost
- Ort
- Dresden
- Beschäftigungsart
- Teilzeit
- Veröffentlicht
- 12.11.2026
Aufgaben und Anforderungen: Mitarbeiter Warenverräumung 14-18 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) bei Lidl Radeburg Ost
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.Aufgaben
- Stundenweise unterstützt du die Kollegen in deiner Filiale bei der täglichen Warenverräumung
- Du packst an und kümmerst dich mit vollem Einsatz um das Befüllen unserer Regale und Theken
- Mit einer ansprechenden Warenpräsentation sorgst du für ein gepflegtes Filialbild und ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
Profil
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise
- Teamgeist und Spaß am Anpacken
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität zur punktuellen Unterstützung v. a. in den Morgen- oder Abendstunden
Wir bieten
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
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