Lohnbuchhalter*in / Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std.)
audalis Kohler Punge & Partner Wirtschaftsprüfer sucht: Lohnbuchhalter*in / Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std.) in Dortmund. Der Job ist als Teilzeit, Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 13.11.2026.
- Arbeitgeber
- audalis Kohler Punge & Partner Wirtschaftsprüfer
- Ort
- Dortmund
- Beschäftigungsart
- Teilzeit, Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 13.11.2026
Aufgaben und Anforderungen: Lohnbuchhalter*in / Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std.) bei audalis Kohler Punge & Partner Wirtschaftsprüfer
audalis ist eine mittelständische Wirtschaftskanzlei mit Hauptsitz in Dortmund. Seit mittlerweile über 90 Jahren beraten wir mittelständische Unternehmen, Familienunternehmen, Privatpersonen sowie die öffentliche Hand.
Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Dortmund suchen wir ab sofort einen
Lohnbuchhalter*in / Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std.)
Aufgaben
- Du arbeitest im HR-Team und eng mit unserem Controlling-Team zusammen
- Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung von bis zu 200 Kolleginnen und Kollegen
- Betreuung der Fach- und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Ansprechpartner*in für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Anliegen
- Mitarbeit im HR-Team. Zum Beispiel für Vertragserstellungen, Betreuung unserer HR-Software, etc.
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Du bringst Berufserfahrung in der Personaladministration sowie der Lohn-/Entgeltabrechnung mit
- Du bringst fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht mit
- Äußerst zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Wir bieten
- Persönliches Onboarding: Laufende Betreuung durch einen festen Mentor
- Gleitzeitmodell: Wir bieten Dir flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten: Gerne bis zu zwei Tage im Homeoffice
- Digitalisierung: Wir legen Wert auf moderne und zukunftsorientierte Arbeitsprozesse
- Positives Arbeitsklima: Offene Kommunikationskultur und Teamwork auf Augenhöhe
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Dich finanziell in fachlicher und persönlicher Hinsicht
- Gehalt: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und jährlichem Entwicklungsgespräch
- Mitarbeiterevents: Vom Neujahrsempfang über das Sommerfest bis zur Weihnachtsfeier
- Mobilität: E-Bike-Leasing und Jobticket sowohl für die berufliche als auch private Nutzung
- Hunde willkommen: Du darfst gerne Deinen Hund mit in die Kanzlei bringen