Industriemechaniker (m/w/d) Biomasse-Heizkraftwerke
Stadtwerke Dinslaken GmbH sucht: Industriemechaniker (m/w/d) Biomasse-Heizkraftwerke in Dinslaken. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 19.09.2026.
- Arbeitgeber
- Stadtwerke Dinslaken GmbH
- Ort
- Dinslaken
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 19.09.2026
Aufgaben und Anforderungen: Industriemechaniker (m/w/d) Biomasse-Heizkraftwerke bei Stadtwerke Dinslaken GmbH
Über die Stadtwerke Dinslaken
Der Stadtwerke Dinslaken-Konzern gehört zu den großen regionalen Energie- und Fernwärmespezialisten in Deutschland. Mit über 400 Mitarbeitenden und 24 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften gestalten wir aktiv die Energie- und Wärmewende und betreiben Einrichtungen der Daseinsvorsorge. Hinter den Stadtwerken Dinslaken steckt nicht nur ein nachhaltiger, kommunaler Fernwärme-, Energie- und Wasserversorger, sondern auch ein engagierter Arbeitgeber mit einer familiären Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt – wir bieten sichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten, attraktive Sozialleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und gestalten mit uns die Zukunft.
Aufgaben
- Betrieb der Biomasseheizkraftwerke in Dinslaken und Moers
- Betrieb sämtlicher gasmotorischer BHKW Anlagen aller Leistungsklassen
- Wartung, Prüfung, Instandhaltung und Dokumentation gemäß Betriebssicherheitsverordnung
- Durchführung von kleineren Reparaturen
Einstellen der Betriebsparameter an den Steuerungsanlagen der Kraftwerke - Durchführung von In- und Außerbetriebnahmen der Anlagen
- Annahme und Qualitätsprüfung der täglichen Brennstofflieferungen
Profil
- Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Ausbildung zum Kesselwärter wünschenswert
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Fördertechnik sowie der Wartung und Instandhaltung von Turbinen-, Kessel-, und Motoranlagen
- Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst ist verpflichtend
- Führerschein Klasse B
Wir bieten
- Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Umfassende Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren Vorgesetzten
- Flache Hierarchien und die Möglichkeit, sich aktiv im Team und in der Abteilung einzubringen
- Faire Vergütung gem. TV-V
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gem. TV-V
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, Betriebssportgemeinschaft
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Teilzeitjob.org. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260919---14469059-inline.html.